ในตอนนี้ ประธานคนใหม่ของบริษัทประกาศปลดพนักงานเกือบ 30 เปอร์เซ็นต์ ทั้งพนักงานที่มีผลงานดีและผู้มีเส้นสาย นำไปสู่ความกังวลในหมู่พนักงาน ขณะเดียวกัน ประธานฟูสั่งให้บริษัทตรวจสุขภาพฟรีโดยเฉพาะการตรวจครรภ์สำหรับพนักงานหญิง พร้อมเตรียมสูติแพทย์มืออาชีพมาดูแล เพื่อจัดการปัญหาที่อาจเกี่ยวข้อง เรื่องการแต่งงานและมีลูกกลายเป็นแรงกดดันที่ถูกย้ำโดยญาติผู้ใหญ่ที่เตือนถึงความสำคัญของทายาท ขณะที่ประธานฟูรับปากว่าจะจัดการเรื่องนี้ ความเคลื่อนไหวเหล่านี้ชี้ถึงความเปลี่ยนแปลงครั้งใหญ่ของบริษัทและเรื่องส่วนตัวที่ยังไม่ชัดเจน