光輝グループの会長である顧は、部下に対して犬の鳴き声を真似させるなど厳しい態度を取る。部下たちは顧のやり方に反発し、同僚が彼の独断専行を非難し協力解消の可能性が浮上する。顧は関係者との提携を打ち切る決断を下し、対立が激化する。一方で顧の支援なしに光輝グループの時価総額は上昇し、顧の立場に変化が見え始める。緊迫する中、顧の決断が今後の経営にどう影響するかが焦点となる。